El Ayuntamiento de Valladolid aumenta un 2,5 por ciento el salario de los empleados públicos

La Junta de Gobierno del Ayuntamiento de Valladolid acordó hoy un aumento salarial del 2,5 por ciento en las retribuciones del personal al servicio del Consistorio y sus organismos autónomos. Se aplicará con carácter retroactivo desde el 1 de enero de 2023, según la normativa estatal.

Este último acuerdo implica que el incremento del conjunto de los sueldos de los empleados públicos del Ayuntamiento ha experimentado una subida del 11,5 por ciento en cuatro años y un 15,5 en siete años, desde 2017, según explican fuentes de esta institución en un comunicado.

Este acuerdo se realiza con la previsión contemplada en la Ley de Presupuestos Generales del Estado para el año 2023 de otro aumento en el mes de octubre que podrá alcanzar el uno por ciento, en función de la evolución del Índice de Precios al consumo Armonizado (0,5 por ciento) y de la evolución del Producto Interior Bruto (otro 0,5por ciento ), con las condiciones establecidas en la citada normativa.

Estas medidas han sido posible gracias a la buena gestión de las cuentas municipales y se encaminan en la línea de recuperación de derechos de los empleados municipales como paso hacia una mejor prestación de los servicios públicos, según explica el concejal de Recursos Humanos, Juan Carlos Hernández. “Todo ello sitúa al Ayuntamiento de Valladolid como una de las administraciones que gracias al estado saneado de sus cuentas ha podido adoptar medidas favorables a los trabajadores con el afán de hacer atractivo el trabajo público, propiciar la motivación, retener el talento y lograr una prestación eficaz de los distintos servicios públicos, mejorando la calidad que reciben los ciudadanos”.