La empresa Airbus ha citado esta tarde a los sindicatos CCOO, ATP y SIPA para tratar de alcanzar un acuerdo y evitar los paros programados para este martes tras las protestas de este lunes por la plantilla en las seis plantas españolas para exigir una subida salarial y un reparto de beneficios, han informado a EFE fuentes sindicales.
Los sindicatos reclaman una subida acumulada del 9 % este año y el próximo para todos los trabajadores de las plantas de Getafe (Madrid), Illescas (Toledo), Albacete, Tablada (Sevilla), Sevilla y Cádiz, así como un reparto de los beneficios que ha obtenido la empresa.
El secretario general de CCOO en Airbus, Alfonso Mora, ha comentado durante la protesta celebrada en la planta de Getafe (Madrid) que «no es de recibo» que la compañía «esté bloqueando» la negociación «después de obtener beneficios récord y que se niegue a repartirlos».
La empresa aeroespacial, ha dicho, «necesita una plantilla motivada, con salarios justos y siempre por encima de la inflación».
Airbus España ha comunicado en una nota que mantiene un proceso de negociación para la revisión salarial de los años 2026 y 2027 con la parte social y que dicho proceso «continúa abierto» por parte de la dirección y «con capacidad de evolución».
Todos los empleados de Airbus participan de los resultados de la compañía a través de una paga de reparto de beneficios
La compañía ha insistido en que todos los empleados de Airbus participan de los resultados de la compañía a través de una paga de reparto de beneficios, acordada con los representantes de los trabajadores, y una retribución variable para todoslos empleados.
«Los trabajadores se beneficiarán de los pagos de estas retribuciones correspondientes a los resultados positivos del 2025 en las próximas semanas», ha defendido Airbus, que ha reivindicado su papel como una de las mejores empresas para trabajar en España.
La dirección de la compañía ha solicitado que se retiren las medidas de presión y ha recordado que todos los empleados participan de los resultados a través de una paga de reparto de beneficios y una retribución variable o bonus para todos los empleados.
Añade que los trabajadores se beneficiarán de los pagos de estas retribuciones correspondientes a los resultados positivos del 2025 en las próximas semanas.
Para CCOO, las protestas han sido «un éxito» en las seis plantas de Airbus en España. Para mañana, martes, están convocadas 2 horas por turno de paros en todas los centros de trabajo.
Los sindicatos reclaman una subida salarial para el periodo 2026-2027
El sindicato ha insistido en que la dirección «debe dar respuesta a la contribución, al compromiso y al esfuerzo que la plantilla ha demostrado durante los últimos años», en un contexto de resultados empresariales «récord y con perspectivas de crecimiento sostenido».
En otra de las protestas de la jornada, en la planta de El Puerto de Santa María (Cádiz), el presidente del comité de Airbus, Felipe González, ha asegurado que la situación actual «es inaceptable» por los resultados económicos del grupo y la carga de trabajo existente.
El secretario general de CCOO de Industria, Fran San José, ha insistido desde la protesta en Getafe en que Airbus repercuta los beneficios históricos que ha obtenido en los salarios de los trabajadores.
Los sindicatos, con mayoría en la comisión negociadora, reclaman una subida salarial para el periodo 2026-2027 que garantice el mantenimiento y la mejora del poder adquisitivo de la plantilla, frente a lo que consideran una propuesta insuficiente por parte de la compañía.
El grupo europeo Airbus obtuvo en 2025 unos beneficios récord de 5.221 millones de euros, un 23 % más que en 2024.
