El secretario general de CCOO, Unai Sordo, ha acusado a la CEOE y a la asociación de autónomos ATA de «boicot» por su actitud ante la negociación para pactar la subida de cuotas a los trabajadores por cuenta propia para el año que viene.
En declaraciones remitidas a los medios durante el Consejo Confederal que el sindicato celebra este miércoles en Segovia, el líder de CCOO se ha mostrado «indignado» por la actitud de la patronal CEOE y de su asociada ATA en la mesa de diálogo social que debía cerrar los incrementos de cotizaciones para los tres próximos años.
«Está en riesgo el acuerdo del 2022», que suscribieron todas las organizaciones patronales, sindicales, de autónomos y el Gobierno para avanzar hacia un sistema de cotización de los autónomos por sus ingresos reales, ha explicado.
«El planteamiento de la patronal es romper ese acuerdo», ha dicho Sordo, quien ha añadido que también están en riesgo «los consensos del Pacto de Toledo», algo que tendrá «consecuencias muy graves».
A su juicio, «es un escándalo plantear que este sistema, que desprotege a millones de personas autónomas, además sea un chollo para quiénes están ganando más». Aunque en realidad, según la propuesta del Gobierno luego retirada, penalizará más a los que menos ganan: los que ganan 670 euros pasaría a pagar, sin el bloqueo de la CEOE y ATA, 217 euros, más del 32% de sus ingresos.
Y ha asegurado que este «incumplimiento del acuerdo» será analizado por la AIReF y por la Comisión Europea, que «cuestionarán la viabilidad del sistema de pensiones».
CCOO reclama ayudas a la reducción de jornada, en contra de la opinión de los autónomos
Por otro lado, Sordo ha planteado al Gobierno que proporcione ayudas a las empresas que vía la negociación colectiva reduzcan la jornada laboral.
Sordo ha considerado que este paquete de ayudas, que ya puso encima de la mesa de diálogo social, podrían facilitar el impulso de la reducción de jornada una vez se abra con la patronal el próximo acuerdo para el empleo y la negociación colectiva (AENC), ya que la vigencia del actual caduca este año.
«Lo puso encima de la mesa cuando se estaba tramitando la ley (…) pues póngase otra vez encima de la mesa cuando esos acuerdos se sustancien en la negociación colectiva», ha apuntado, quien ha asegurado que reducir el tiempo de trabajo será su «reivindicación estrella».
En materia salarial, Sordo ha anunciado que llevará a esa mesa de negociación con la patronal una propuesta «absolutamente ofensiva» para los tres próximos años, porque los sueldos tienen que subir por encima de la inflación, garantizando que la mejora alcanza a todos los trabajadores.
Asimismo, ha añadido que este alza estará en línea con un «incremento intenso» del salario mínimo interprofesional (SMI), para que éste garantice que se sitúa por encima del 60 % del salario medio «más allá del IRPF».