La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas, convoca a delegados de toda España de la Agencia Estatal de Administración Tributaria (AEAT) a una concentración en Madrid mañana, miércoles 6 de mayo, frente a la Secretaría de Estado de Hacienda coincidiendo con la campaña de la Renta, para reclamar aumento de plantilla, mejores condiciones laborales y el cumplimiento de acuerdos firmados con la AEAT.
La concentración tendrá lugar este miércoles -el mismo día que comienza el servicio de la atención telefónica al contribuyente para realizar la declaración de Renta- de 12.00h a 13.00h frente a la Secretaría de Estado de Hacienda (Calle Alcalá, 9), y las movilizaciones continuarán el 13 y 29 de mayo, respectivamente, con la convocatoria de paro parcial de 1 hora esos días, para culminar el 8 de junio con una huelga general en todos los centros de trabajo. CSIF intentará minimizar las consecuencias que estas movilizaciones puedan causar a los ciudadanos.
Este miércoles, 6 de mayo, de 12.00h a 13.00h, comienzan las protestas de los funcionarios de la Agencia Tributaria frente a la Secretaría de Estado de Hacienda. Continuarán los días 13 y 29 de mayo con un paro parcial de 1 hora, y culminarán el 8 de junio con una huelga general en todos los centros de trabajo
Estas movilizaciones contra la AEAT son consecuencia del bloqueo de este organismo a la negociación en diferentes asuntos en materia de condiciones laborales, como la implantación de carrera administrativa y profesional, regulación del teletrabajo o que la plantilla del Servicio de Vigilancia Aduanera (SVA) sea considerado profesión de riesgo. En este sentido, CSIF interpuso en abril un conflicto contra la Agencia Tributaria.
«Nuestra organización», señala el sindicado de funcionarios, «denuncia además la falta de efectivos en la Agencia Tributaria y que la plantilla se encuentra superada y al límite». CSIF recuerda además que en 2024 se firmó un acuerdo con la AEAT en la que se comprometió a revisar la carrera profesional de todos los empleados, que desde 2019 mantiene bloqueada con la pérdida retributiva correspondiente; implantar un régimen de teletrabajo e incrementar la protección institucional de los trabajadores del SVA considerándoles profesión de riesgo. CSIF denuncia que desde entonces no se ha producido ningún avance.
