Santander eleva la retribución al accionista del 40% al 50% de los beneficios y anuncia planes para aumentar su rentabilidad y crecimiento

Santander eleva la retribución al accionista del 40% al 50% de los beneficios y anuncia planes para aumentar su rentabilidad y crecimiento

28 febrero, 2023
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Actualizado: 09 junio, 2023 11:42
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  • El banco se ha fijado como objetivo un retorno sobre el capital tangible (RoTE) del 15-17% para los próximos tres años (2023-2025) y un crecimiento de doble dígito de media anual en el valor contable tangible por acción más el dividendo por acción a lo largo del ciclo.
  • Santander aprovechará su escala local y global, su diversificación y su foco en el cliente con el objetivo de alcanzar unos 200 millones de clientes en 2025, lo que contribuirá a un crecimiento medio anual de los ingresos de en torno al 7-8% en euros constantes.
  • Santander ha recibido la aprobación regulatoria para un nuevo programa de recompra de acciones por valor de 921 millones de euros.
  • Además, el consejo de administración de Santander someterá a votación en la próxima junta general de accionistas un dividendo en efectivo final con cargo a 2022 de 5,95 céntimos de euro por acción. Con ello, el dividendo por acción total para el ejercicio será de 11,78 céntimos de euro, un 18% más que el año anterior.

El equipo directivo de Banco Santander presentará hoy en su Investor Day en Londres el plan de crecimiento de la entidad para los próximos tres años (2023-2025). La presidenta, Ana Botín, el consejero delegado, Héctor Grisi, y el director financiero, José García Cantera, explicarán la estrategia y los principales objetivos financieros y comerciales del grupo, entre los que se incluyen los siguientes:

  • Incrementar la política de retribución al accionista desde aproximadamente el 40% hasta en torno al 50% del beneficio entre 2023 y 2025, tanto con dividendos en efectivo como con recompras de acciones1.
  • Lograr un retorno sobre el capital tangible (RoTE) del 15-17% en 2023-2025 y una ratio de eficiencia de aproximadamente el 42% en 2025.
  • Mantener la ratio de capital CET1 fully loaded por encima del 12%.
  • Alcanzar un crecimiento medio de doble dígito de media anual en la suma del valor contable tangible (TNAV) por acción más el dividendo por acción, un indicador clave de creación de valor.

Santander obtuvo resultados récord en 2022 apoyándose en su liderazgo en los mercados locales, su potente escala y las capacidades comerciales de sus negocios y red globales. Esta combinación es fundamental para su plan de crecimiento, puesto que permitirá al banco aumentar el número de clientes y los ingresos al mismo tiempo que reduce el coste de servicio y mejora la aportación de valor al cliente y la eficiencia.

El banco aspira a aumentar en 40 millones el número de clientes hasta 2025, lo que llevará el total a unos 200 millones, y el número de clientes activos en 26 millones, hasta unos 125 millones. Este avance contribuirá a aumentar los ingresos en torno al 7-8% al año de media en euros constantes en 2023-2025. Además, el banco está llevando a cabo una transformación que le permitirá mejorar la ratio de eficiencia del 45,8% a aproximadamente el 42% en 2025.

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