El 64 % de los empleados de Decathlon en España ya es accionista de la compañía, dentro de la estrategia de hacer partícipes a los equipos de sus resultados, ha comunicado este lunes la marca multideporte.
En esa línea, Decathlon informa de que distribuyó en España más de 50 millones de euros en 2025 en concepto de primas, bonus y reparto de beneficios a través de acciones de la empresa.
La cifra engloba la inversión de la compañía en formación para los empleados y un paquete de beneficios corporativos para facilitar la práctica deportiva y bienestar de los equipos.
La empresa recuerda que, en los últimos tres años, los empleados colaboradores de la compañía han acumulado una subida salarial de más del 15 % acordada en su último Convenio Colectivo, con incrementos del 5,5 %; 5 % y 4 % en 2024, 2025 y 2026, respectivamente.