La junta general de accionistas de Coca-Cola Europacific Partners (CCEP) ha respaldado la reelección de consejeros como los españoles Manolo Arroyo y José Ignacio Comenge; así como la dispensa para que Olive Partners, la sociedad familiar de la presidenta y máxima accionista de la compañía, Sol Daurella, no esté obligada a lanzar una OPA en caso de aumentar su participación en la compañía.
La multinacional ha comunicado este viernes a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV) los resultados de las votaciones de la junta, celebrada ayer jueves en Londres.
Los accionistas han apoyado la reelección de Arroyo (con un 87,7 % de votos favorables) y Comenge (87,6 %), quienes también pertenecen al Comité de Retribuciones, en contra del criterio de la empresa de asesoría ISS, que había recomendado votar en contra porque consideraba que el órgano debería estar integrado exclusivamente por consejeros independientes.
Un 24,6 % de los accionistas de Coca-Cola Europacific Partners vota en contra la dispensa a Sol Daurella de lanzar una opa
Asimismo, la junta ha respaldado con un 75,4 % de votos a favor y un 24,6 % en contra la dispensa de la aplicación de la normativa de ofertas públicas de adquisición (OPA), de forma que Olive Partners (controlada por la familia de Sol Daurella, actual presidenta de CCEP) no esté obligada a lanzar una OPA en caso de elevar su participación.
Olive Partners tiene un 37,2 % de los títulos de la compañía (a fecha de 9 de abril), pero con el programa de recompra de acciones se espera una reducción del número total de participaciones y, por tanto, un aumento de su cuota.
ISS también había recomendado votar en contra de esa dispensa, ante lo cual Olive Partners ha insistido en que no tiene intención de realizar ningún cambio de gestión ni superar el umbral del 50 % de los derechos de voto.
En su comunicación a la CNMV, CCEP ha asegurado que continuará «dialogando, de forma habitual y según proceda, con los accionistas que no apoyaron esa resolución para comprender los motivos de su voto en contra de la propuesta y mantener un diálogo transparente y constructivo sobre este asunto».
En total, la junta de accionistas ha aprobado las 31 resoluciones propuestas, incluida la política de remuneraciones y la reelección de los máximos responsables.
