Veganzones defiende el «modelo alemán» de formación dual, al que se destinarán 15 millones

El consejero de Empleo, Industria y Comercio, Mariano Venganzones, defendió hoy el modelo de formación dual al ‘estilo alemán’ que se pondrá en marcha a principios de 2024 en Castilla y León frente a los cursos de formación que ofrecían los sindicatos.

La formación a los desempleados propuesta por la Consejería se desarrollará de la mano de la Fundación Anclaje, que dispondrá de 15 millones de euros, y pretende formar a los desempleados en empresas atendiendo a las necesidades que tengan, es decir, que recibirán una formación específica que no “generalista”, señaló durante su participación hoy en la presentación de la II Feria Empleo que se celebrará el próximo 21 de noviembre en El Burgo de Osma (Soria).

Los aspirantes a ese trabajo recibirán el salario en base a un contrato para la práctica profesional y quedarán habilitados para acceder a trabajar en esa empresa u otra del mismo sector en el que se forme. “Esta formación dual es real, activa y pionera en España», defendió. 

El consejero indicó que se pretende modificar las políticas “pasivas o de prestaciones pasivas” en las que tan sólo se realizaba una entrevista y se pasaba a cobrar la prestación por la formación dual en las empresas. “Los parados se formarán y se emplearán en empresas que necesiten captar personal formado en base a sus necesidades», reiteró para insistir en que “no se dará formación generalista sino específica o de última milla de la empresa para que puedan incorporarse en sus procesos productivos”.

Las empresas que quieran participar en esta iniciativa presentarán proyectos de formación que se subvencionarán con la formación y el pago del salario a los trabajadores. 

Respecto, a la eliminación de las subvenciones a los sindicatos en el marco del diálogo social, Venganzones aseguró que los sindicatos “no son conscientes del daño que hacen a Castilla y León” con su actitud, y les recordó que el diálogo social no está para beneficiarse de subvenciones sino para mejorar las políticas de empleo.

 “Este Gobierno de coalición ha demostrado que se han mejorado las políticas de trabajo porque tenemos el mejor Plan Estratégico de Salud Laboral y estamos implementando un Plan Estratégico para el Autónomo y una Cátedra de Economía Social”, resaltó para recordar que los recortes a los sindicatos se elevan a 20, 5 millones anuales que se invertirán en políticas en favor del empleo.

En este sentido, aseguró que los sindicatos “en privado” reconocen que nunca había habido unas políticas tan favorables para los empleados en ERTE y en público su discurso es “destructivo”.
Asimismo, indicó que su agenda es pública y todo el mundo conoce dónde se le puede encontrar para entregarle cualquier citación judicial.

El consejero se refirió al acto de conciliación que tiene pendiente con  CCOO y que se tuvo que se tuvo que suspender al no poder ser localizado por el juzgado para ser notificado.