CGT, UGT y ÚTIL dan calabazas a Airbus y pasan de reuniones en pleno agosto

Empresas 11/08/2026

La reunión de mediación entre Airbus y los representantes sindicales, en relación con la convocatoria de huelga indefinida por parte de CGT, UGT y ÚTIL para el 24 de agosto, que se iba a celebrar este martes ha quedado aplazada al próximo día 20 del mismo mes. La suspensión se debe a que los sindicalistas de estos tres sindicatos no se han presentado, aunque el motivo de su ausencia se desconoce, incluso si han aplazado esta reunión por encontrase de vacaciones.

Según han explicado este martes a EFE fuentes de CCOO, la reunión, instada por el propio Airbus y en la que se iba a constituir una mesa de diálogo, facilitada por el Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje (SIMA), se ha pospuesto porque los sindicatos convocantes de las movilizaciones no se han presentado a la misma.

Airbus informó el pasado 6 de agosto de una reunión este martes 11 para mediar en el conflicto laboral de la empresa aeronáutica

Airbus informó el pasado 6 de agosto, tras el anuncio de la convocatoria de huelga por parte de los citados sindicatos, de que la reunión de mediación entre la empresa y la parte social ya había comenzado esa misma semana y que el próximo encuentro iba a tener lugar el 11 de agosto.

El objetivo, según el grupo aeronáutico, es que en dicha reunión se produzca un «diálogo sincero» y se aborden las preocupaciones planteadas por la plantilla «con total transparencia» a fin de llegar a un acuerdo entre todas las partes.

El pasado julio, los sindicatos iniciaron una huelga indefinida en Airbus por el descontento que tenían ante su situación laboral, un paro que se desconvocó en agosto, por el periodo de vacaciones, pero que CGT, UGT y ÚTIL buscan reanudar el próximo día 24.

Las tres organizaciones convocantes de la nueva protesta no suscribieron el último preacuerdo que alcanzaron la dirección de Airbus España y los sindicatos SIPA, CCOO y ATP.

La compañía sometió dicho preacuerdo a un referéndum para que votaran los trabajadores, que lo rechazó con 49,15 % de los votos frente al 45,95 % que lo apoyó.

La empresa consideró que se trataba de un resultado «ambiguo» y pidió la mediación del SIMA.

En esta nueva negociación, la intención de la compañía es «salvaguardar y poner en valor» todo el trabajo y los avances que ya se habían celebrado en anteriores reuniones y que desembocaron en este preacuerdo. 

Esta noticia habla de:

Noticias relacionadas