Los complementos salariales están «masculinizados», según ‘expertas’ en el tema
La brecha salarial sigue castigando a las mujeres por los efectos de unos complementos salariales «masculinizados» y una segregación por
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España, país que hace bandera a golpe legislativo de ‘igualdad’ y ‘paridad’ con Ministerio propio, dirigido anteriormente por la ‘podemita’
La ministra de Igualdad, Ana Redondo, ha asegurado este jueves que el «error indeseable» en la Ley de Paridad que
El BBVA alcanzó en 2023 un 34,7% de presencia femenina en posiciones directivas, es decir, que por cada 65 directivos
Las sociedades cotizadas que no cumplan con la ley de paridad entre hombres y mujeres en los puestos de dirección
Según consta en el real decreto ley aprobado el pasado martes sobre los incentivos al empleo, los contratos con personas
ICAL Fundación Caja Rural Burgos entregó hoy la octava edición de sus Premios Valores por Encima del Valor, que recayeron
Hoy han estado en Visión Global: Carlos Lasvignes, profesor de CML Bolsa; Natalia Belea, profesora de CML Bolsa; y Jorge
Endesa ha vendido a Masdar, empresa de energías limpias de Emiratos Árabes Unidos, el 49,99 % del capital social de
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